تخطى إلى المحتوى
الرئيسية » 10 قواعد تساعد على ترقي المناصب في العمل

10 قواعد تساعد على ترقي المناصب في العمل 2024.

10 قواعد تساعد على ترقي المناصب في العمل

ارقام
أعد موقع "بيزنس إنسايدر" مجموعة من القواعد التي تساعد الشخص على تحقيق التميز مما يؤهله لتولى مناصب أفضل في المؤسسة التي يعمل بها، وذلك استنادًا إلى كتاب "كيف تصبح رئيس تنفيذي" للمؤلف "جيفري جيه. فوكس".

10 قواعد تساعد على ترقي المناصب في العمل
القاعدة
التفسير
01
تجنب المناصب أو الأعمال الإدارية
على الرغم من أهمية الوظائف الإدارية إلا إن بعض الوظائف الأخرى وخاصة في مجال المبيعات والتسويق وغيرها، تشكل أهمية خاصة لأن لها علاقة مباشرة مع الأرباح والخسائر، وتعمد عليها الشركات بشكل أكبر ومن ثم يكون من الأفضل للمرء أن يهتم بالعمل في تلك الوظائف إذا كان يرغب في الترقي.
02
الاهتمام بالتميز والانفراد
يتعين على الشخص الاهتمام بتحقيق التميز من خلال الاستعداد للقيام بالأعمال التي يحجم الكثيرون عنها، بالإضافة إلى كثرة البحث والتدريب مما يعطي شعور بالصلابة والثقة بالذات ويجعل الشخص مستعد لتحديات الأعمال.
03
المراجعة الدورية للخطط والأهداف
يستوجب على الشخص تخصيص وقتاً يومياً لمراجعة الأهداف والخطط واعادة التفكير، بالإضافة إلى دارسة المشكلات القائمة واستعراض الحلول والخيارات المتاحة، كما يتعين القيام بالتدوين الدوري للملاحظات والأفكار.
04
الاقلاع عن التدخين
يشكل التدخين عادة سيئة نظراً للأضرار الصحية والمادية التي يلحقها بالأفراد، فضلاَ عن امكانية الإضرار بحياة الشخص المهنية، حيث يمثل مضيعة للوقت ويعد التدخين نوع من الأنانية وخاصة أمام غير المدخين، ولذلك يجب على المرء أن يفكر أولاً في احتياجات الأخرين ورغباتهم ومن ثم لا يمارس عادة التدخين إلا إذا كان منفرداً أو مع أصدقائه أو من الأفضل الإقلاع عنها تماماً.
05
عدم استكمال الأعمال المكتبية في المنزل
من الأفضل أن يستغل الشخص الأوقات التي يقضيها بالمنزل في الاستمتاع مع الأسرة والدراسة والتخطيط وتوسيع القدرات، حيث أن استكمال الأعمال المكتبية في المنزل يؤدي إلى سوء إدارة الوقت والشعور بالملل.
06
إرسال ملاحظات مكتوبة بخط اليد
يوجد العديد من وسائل الاتصال غير الشخصية مثل الفاكس، البريد الإلكتروني والرسائل الفورية وغيرها، إلا إن الشخص يمكن أن يضفي نوعاً من التميز على مراسلاته من خلال البطاقات المكتوبة بخط اليد والتي يمكن ارسالها للشكر والثناء والتهنئة وغيرها.
07
الاستجابة الجيدة لطلبات المدراء
تتمثل الاستجابة الجيدة لطلبات كبارالمسؤولين التنفيذيين في إظهار امكانية تنفيذ متطلباتهم، ويكون ذلك من خلال تحقيق مخططاتهم على الوجه الأمثل وفي أقل وقت متوقع بالإضافة إلى أنه يتعين على الشخص اضفاء لمسة خاصة تظهر القدرات التي يتمتع بها والابتكار الشخصي.
08
محاولة ملئ الثغرات في البيانات
في بعض الأحيان يعاني الشخص من نقص المعرفة في مجال الأعمال التجارية وكذلك المؤسسة، ولذلك يتعين على الشخص محاولة الالمام بالمعلومات اللازمة من خلال التحدث مع العملاء والمستخدمين، وفي حقيقة الأمر لا يمكن معرفة كل شيء ولكن الاستعداد للعمل الجاد يؤدي إلى النجاح في الحصول على البيانات اللازمة.
09
المنافسة الشريفة والاعتراف بإنجازات الأخرين
يعتقد البعض أن التفوق الذي يتمتع به زملائهم أو مرؤوسيهم يؤثر سلبياً على مكانتهم ومجهودهم، ومن ثم فإنهم يحاولوا انكار مجهود الغير أو انسابه لأنفسهم، إلا إنه من الأفضل الاعتراف بإنجازات الأخرين لأن ذلك يدفع الجميع للعمل الجاد وبذل أقصى جهودهم.
10
الاهتمام بالمظهر الخارجي وممارسة الرياضة
يستوجب علىالشخص الاهتمام بمظهره ومراعاة التمتع بالأناقة والاعتناء بالذات، إلى جانب الاهتمام بممارسة الرياضة والمحافظة على الصحة وتجنب الإجهاد، وذلك من خلال الاسترخاء والحد من التوتر.

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

هذا الموقع يستخدم Akismet للحدّ من التعليقات المزعجة والغير مرغوبة. تعرّف على كيفية معالجة بيانات تعليقك.